現場のある建設業で、育休はどう取る？
株式会社ヨネダの社員インタビュー動画です。建設業における育児休業の取得について、同社の制度やサポート体制、そして具体的な仕組みと背景が紹介されています。
現場のある建設業では、育休が取りにくいというイメージを持たれることがあります。 ヨネダでは仕事の状況に合わせ、社員が安心して育休を取得できるよう制度と体制を整えてきました。 実際にどのようにサポートしているのか、その仕組みと背景をお伝えします。 ---------------------------------------------------- 就活生のみなさんに「株式会社ヨネダ」のリアルをお届けするチャンネルです！ インターンの様子・社員インタビュー・オフィス紹介などを通して、観るだけで就活準備がちょっと進む動画を更新中！ ---------------------------------------------------- ▼採用関連リンク ・採用サイト：https://www.yonedagumi.com/recruit/ ・Instagram：https://www.instagram.com/yoneda_saiyo/ ・TikTok：https://www.tiktok.com/@yoneda_saiyo ▼お問い合わせ先 電話番号：0773-22-3022 受付時間：平日 AM9:00 ～ PM5:30 新卒採用担当（渕川）： fuchikawa@yonedagumi.com ---------------------------------------------------- ※動画内容は撮影時点の情報です。最新の募集要項・制度は採用サイトをご確認ください。 #就活 #新卒採用 #会社紹介
