個人とチームの生産性を高める働き方改革の取り組み：富士フイルムビジネスイノベーションジャパン
この企業紹介動画では、富士フイルムビジネスイノベーションジャパンにおける働き方改革の取り組みが紹介されています。個人とチームの生産性向上を目指し、「いつでも、どこでも、だれとでも」働ける環境を整備する同社のABW（アクティビティ・ベースド・ワーキング）やハイブリッドワークの様子が語られています。
https://www.youtube.com/c/FUJIFILMBusinessInnovation_ja（日本における公式チャンネル） 富士フイルムビジネスイノベーションジャパンは営業生産性向上を目的とした営業活動のプロセス改革、働き方改革と様々な活動を行ってまいりました。 「いつでも、どこでも、だれとでも」働けるように豊洲センターオフィスを中心に、自拠点以外にもグループ会社のサテライトオフィス、レンタルオフィス、自宅、実家でのテレワーク含めてABW（アクティビティ・ベースド・ワーキング）での働き方を実現し、出社/テレワークを必要に応じて選択して働くハイブリッドワークを行なっています。 「個」の生産性向上とともに「強いチーム力」を発揮することで更なる生産性の向上をはかり、オフィスのみでなくテレワークも含めて“TEAM の ABW”を実践します。 ABWを支えるソリューションとして、人事制度、オフィス環境、インフラ、セキュリティを基盤に、モバイルPC、スマホを活用した様々なソリューションより、オフィスに出社することなく、テレワークでも仕事を完結することができます。 富士フイルムビジネスイノベーションジャパンは「Bridge for Innovation」、お客様を成功に導く架け橋になる、という使命感を持ち、お客様やパートナーの皆様と一緒に成長することを目指してまいります。 #テレワーク推進賞
