【部活動密着】コンサル会社のリアルな社風|若手が急成長する“任され方”とは?【フットサル/コロニー株式会社】
コロニー株式会社のカルチャーを紹介する動画です。フットサル部の活動に密着しながら、若手社員への仕事の任され方や、企業文化の様子が語られています。未経験からコンサル業界に挑戦し成長している社員の声を通じて、働く環境を知ることができます。
#コンサル転職 #コンサルティング #社風 #転職 今回は、コロニーのフットサル部に密着しながら、若手が急成長するリアルな社風と“任され方”に迫ります。 未経験からコンサル業界に挑戦したメンバーが、実際にどのような環境で働き、どのように成長しているのか。少人数で案件を回す現場、若手にも大きな裁量が与えられる文化、そして仕事にも部活動にも本気で向き合うメンバーのリアルな声をお届けします。 ✅無料キャリア相談はこちらから! https://x.gd/mgfOo ✅コロニーで働いてみたい方はこちらから! https://hrmos.co/pages/qolony/jobs ✅Expertyへの登録はこちらから! https://qolony.co.jp/experty/business/top ✅コロニーが運営するnoteはこちらから! https://note.com/qolony_inc/ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ✅チャンネル登録はコチラから https://x.gd/8TNaO ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ✅出演者 清水 勇樹 Yuki Shimizu アメリカの大学を卒業後、株式会社NTTデータに入社。インフラエンジニアとしてキャリアをスタート。 チーム移動後に営業の部署に配属となり、新規事業開発案件を中心に推進する中で、社内外の方、特にコンサルティングファームの方々と関わるようになる。 そして、コンサルタントの「お客様の経営課題などに目を向ける広い視点」に感銘を受け他ことを契機に、コンサルティングファームへ転職。 その後、デロイトトーマツコンサルティング・楽天での事業開発を経て、取締役COOとして飲食店関連の会社を立ち上げた後、コロニー株式会社を創業。 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ✅運営企業:コロニー株式会社 https://qolony.co.jp/ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ✅目次 00:00 はじめに 00:28 OP 01:23 社員インタビュー 1人目 04:12 社員インタビュー 2人目 09:36 社員インタビュー 3人目 12:16 最後に ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ✅チャンネル登録はコチラから https://x.gd/8TNaO













































